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SÔNIA MARIA Z.
DA SILVA
Secretária para assuntos de Trabalho da Mulher, do Idoso e da
Juventude
E-mail: smulher@cnti.org.br
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APRESENTAÇÃO
Nas últimas décadas, o mercado de trabalho no Brasil, assim como
no resto do mundo, vem passando por transformações profundas. Um
dos fatores responsáveis por esta mudança é o aumento da
participação da mão de obra feminina. Além do mercado de
trabalho, o sistema educacional também vem incorporando, ao
longo do tempo, as mulheres. Esse espaço tem sido conquistado
pela suas lutas, fazendo diminuir a distância entre homens e
mulheres. Mas ainda existem desigualdades salariais, para
trabalho de igual valor como também por outros fatores, tais
como a revista íntima, o assédio moral e sexual e as doenças do
trabalho a exemplo da LER/DORT tendo em vista a dupla jornada.
As profundas mudanças ocorridas na economia também agravaram a
situação da população jovem, que encontram grandes dificuldades
de acesso ao mercado de trabalho. A queda da renda familiar tem
levado uma parcela crescente de jovens a deixar sua formação em
busca de trabalho. As dificuldades de inserção são maiores para
os jovens oriundos de famílias de baixa renda, que sem
qualificação e com menor escolaridade são inseridos em postos de
trabalho de menor relevância.
Quanto aos idosos, um grande número desse público consegue
manter a capacidade biológica e o funcionamento biopsicossocial
bem próximo aos dos adultos jovens. Pois, o acúmulo de
conhecimento e desenvolvimento de habilidades compensa as perdas
naturais.
Dessa forma, muitos idosos têm plena capacidade de continuarem
desenvolvendo uma atividade laboral de maneira satisfatória.
De acordo com nossas atribuições estatutárias concluímos o ano
de 2012, com atividades coroadas de êxito, com intuito de
alcançar os objetivos propostos, realizando encontros, seminário
entre outras ações com idosos, mulheres e juventude do plano da
CNTI, em parceria com os sindicatos e Federações na busca de uma
melhor qualidade de vida para os trabalhadores industriários do
país.
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